Hållbarhet

Intervju med vice VD

Läder och lojalitet – om ett samarbete som bygger bättre handskar

Hestra har tillverkat kvalitetshandskar utanför Shanghai i över 40 år. År 2011 gick vi samman med vår kinesiska leverantör i ett gemensamt bolag. Hestra Pinghu är en berättelse om hur småländskt entreprenörskap och kinesisk hantverkstradition har flätats samman.

Fyra decennier av innovation: partnerskapet mellan Pinghu och Hestra

Allt började när Kinas ekonomi öppnades upp under reformerna på 1970-talet. Ett av många nya privatägda företag var den handskfabrik som senare skulle kallas Pinghu.

Hestra var en av fabrikens första kunder. Under mer än fyra decennier har Hestra och Pinghu utvecklats tillsammans säger vice VD Kathy Sun som varit med i företaget sedan 1998. Innan Hestra kom in i bilden tillverkade fabriken främst modehandskar i läder. I samarbete med Hestras designers utvecklades sortimentet. Fabriken började gradvis bygga upp sin expertis inom produktion av sporthandskar – en produktkategori som krävde en helt ny passform och tillverkningsmetod.

Konsten att hantera komplexitet

Tekniska sporthandskar har mindre elasticitet och tillverkas av tjockare material. Formen måste därför följa handens naturliga position, där fingrarna alltid är lätt böjda förklarar Kathy och demonstrerar med sin egen hand. Det gör att produktionen av sporthandskar skiljer sig från andra typer av handskar och innebär en annan typ av utmaningar.

Modehandskar däremot baseras på en platt hand, där delarna för ovansida och handflata är ganska lika. De tillverkas av mjukt, tunt läder som formar sig efter fingrarna. Modehandskar har andra utmaningar, bland annat kräver de ett brett utbud av läder. För att producera båda typerna måste man behärska två helt olika hantverk förklarar Kathy. Med sin djupa kunskap om både läder och tillverkning har Pinghu fortsatt att spela en nyckelroll i Hestras produktutveckling. Materialfrågor diskuteras fortfarande med teamet i Shanghai, även om själva produktionen numera kan ske i någon av Hestras andra fabriker.

En leende kvinna står framför en stor färgglad blomsterbädd

Kathy Sun, vice verkställande direktör.


Kathy Sun, vice verkställande direktör.

Jag är stolt över att ha fått bidra till Hestras utveckling. Jag tror att många av mina kollegor känner likadant – det är en ära som följer en genom hela live


Hestra-fabrik, Pinghu.

Produktion Hestra-fabrik, Pinghu.

Värdefulla medarbetare

Hestra Pinghu producerar idag omkring 500 000 par sport- och modehandskar per år och har 124 anställda. Fabriken är certifierad enligt ISO 9001 och ISO 14001 samt ansluten till Amfori BSCI. Bra arbetsvillkor har bidragit till en stark lojalitet bland de anställda. Ett exempel är en fond som inrättades när företaget privatiserades, där med arbetarna får ta del av företagets vinst.

Fonden används idag för att stötta våra anställda och deras familjer. Till exempel kan den ge stöd vid sjukdom eller hjälpa till med utbildning för deras barn förklarar Kathy. Men allt är inte enkelt. En utmaning som delas av många företag inom textilindustrin är att arbetsbelastningen varierar under året. Övertid är den främsta orsaken till att fabriken har fått betyget C från Amfori BSCI.

Varje år för vi en tidig dialog med Hestra för att planera mer produktion under lågsäsong och införa andra åtgärder som kan minska trycket under högsäsong  säger Kathy. Det är en pågående process, och hon är glad att få vara en del av den.

När jag började på företaget för över tjugo år sedan uppskattade jag det konstruktiva samarbetet mellan Hestra och Pinghu  säger Kathy.

Nu är jag stolt över att ha fått bidra till Hestras utveckling. Jag tror att många av mina kollegor känner likadant – det är en ära som följer en genom hela livet

Läs mer om vårt hållbarhetsarbete

Läs mer om hållbarhet